AGENDA 2010
 
  
Évènements
et Partenariat
  
Les Rendez-vous CARNOT
5 et 6 mai - Lyon
 
Congrès annuel du Réseau C.U.R.I.E.
7, 8 et 9 juin - Grenoble
 
Salon Gestion Finance
22 et 23 juin - Paris-La Défense
 
Université d’été by DFCG
24 et 25 juin – Nice
Retour sur l’événement 
 
Forum Economie Recherche Innovation
4 novembre 2010 – Paris
 
FINANCIUM by DFCG
23 et 24 novembre - Paris
 
  
Conférences
et Ateliers
 
Conférence-débat DFCG : « PME-PMI : soyez autonomes dans la gestion de votre CIR  »
19 mai – Lyon
8 juin  – Lille
17 juin  – Paris
1er juillet  – Marseille
8 juillet  – Bordeaux
 
Atelier : « Le CIR : une opportunité pour structurer la gestion de sa R&D »

22 juin – Paris-La Défense

23 juin – Paris-La Défense
 
Conférence : « Comment financer la recherche et l’innovation dans l’entreprise ? »

23 juin – Paris-La Défense

  
  Atelier : « La valeur et le capital humain »  
  25 Juin – Nice  

Formations ACIES 2010
  
« Crédit d’Impôt Recherche : les atouts d’une approche méthodologique »
En partenariat avec DFCG Formation
• 26 novembre 2010


« Optimisation et sécurisation du Crédit d’Impôt Recherche »
En partenariat avec FRANCIS LEFEBVRE Formation
• 1er juillet 2010
• 15 décembre 2010

Rejoignez-nous
Relations et richesses humaines au service de la Valorisation de la Recherche
Compétences requises (métiers et comportementales)
Relations et richesses humaines au service de la Valorisation de la Recherche
Pour accomplir sa mission, ACIES s’entoure des meilleurs talents, soucieux de partager les mêmes principes de management. Portés et appliqués par chaque collaborateur, ces principes participent à la mise en œuvre d’une organisation systémique, d’un nouvel état d’esprit, et de méthodes organisationnelles innovantes. Animés par des valeurs communes, les femmes et les hommes d’ACIES sont persuadés qu’en matière de changement et d’amélioration, tout est possible.
 
Notre mission
« Valoriser la Recherche et dynamiser l’Innovation pour contribuer à la croissance économique et au rayonnement de la Science ».

Nos principes de management
Partager des convictions – Cultiver la simplicité – Avoir le sens des réalités – Viser l’excellence.

Nos valeurs
Rigueur – Responsabilité – Confiance en soi et envers les autres – Bonne humeur.
Compétences requises (métiers et comportementales)

ACIES intègre des talents…
… qui possèdent à la fois des compétences métiers et comportementales.

Compétences métiers
Capacité à repérer les opportunités de développement de notre marché.
Capacité à échanger avec des interlocuteurs de haut niveau et à comprendre le contexte client dans sa globalité (enjeux, contraintes…).
Capacité à convaincre et à proposer des solutions adaptées aux besoins des clients (privé, public, consortium…).
Capacité à organiser et piloter les missions.
Pratique opérationnelle de l’anglais (animation de réunions, conférences…).
  
Compétences comportementales
Dynamisme, enthousiasme.
Leadership.
Maîtrise de soi.
Capacités d’écoute active, empathie, intelligence des situations, clarté dans la communication.


   
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